労働者死傷病報告. 詳細な記入が求められるのは、休業4日以上の場合の労働者死傷病報告・様式第23号です。 以下のリンク先が労働局によるいわば公式ページとなるため、最も正確でわかりやすく解説されています。
ホーム > 政策について > 分野別の政策一覧 > 雇用・労働 > 労働基準 > よくある質問 > 質問項目 > 労働者死傷病報告の提出の仕方を教えて下さい。.
労働者死傷病報告の記入例. 報告書作成者 職氏名 職 員 記 入 欄 （物品番号 ） 人 97 648006 16.12 労働保険番号（建設業 工事 従事 下請人 労働者 被災 場合元請人 労働保険番号 記入 ） 死亡日時 起因物 店社 ー 業種分類 事故 型 業務上疾病 のにするのがした､のをすること｡ コド の の こんにちは！『労災保険！一問一答』のhanaです。. 総務 はじめて質問させていただきます。よろしくお願い致します。労災があり労働者死傷病報告書を労基へ提出したところ1ヶ月以上経過しているため、遅延理由書の提出を求められました。私自身、初めての経験で提出期限があるのさえ知りませんでした。 業務災害で休業が4日以上の見込みの場合は、労働基準監督署に「労働者死傷病報告（様式第23号）」を提出しなければならないことになっています。 その提出した日を記入 … 照会先：労働基準局安全衛生部安全課 物流・サービス産業・マネジメント班（内線5487） ホーム > 政策について > 分野別の政策一覧 > 雇用・労働 > 労働基準 > 労働者の安全と健康の確保 > 派遣労働者の安全衛生対策について > 労働者死傷病報告の様式改正について
死傷病報告提出年月日. 事故によっては、事故報告書、労働者死傷報告書を労働基準監督署に提出する必要があります。労働基準監督官による現場検証や事情聴取がされる場合もあり、その際には誠実な対応が求められます。お困りの方は、労働法に精通した弁護士にご相談ください。 この前、労働局の説明会に出席しましたところ、講師の説明の中で労働者死傷病報告は労働災害に限定されず、工場や寄宿舎内で死傷した場合には、それが労働者である限り労働者死傷病報告を提出するようにということでした。 労働保険番号 3. 労災の5号様式（療養補償給付たる療養の給付請求書）の記入例と書き方についてお話していきます。この記事を読んでわからないことがあればコメント欄に書き込んでくださいね。 を提出する必要はありません。 休業が4日以上の負傷事故または死亡事故の場合 管轄の労働基準監督署の安全衛生課へ 「労働者死傷病報告（様式23号）」（記載例）を事故後速やかに提出します。 休業が4日未満の負傷事故が起きた場合
労働者死傷病報告の提出の仕方を教えて下さ … 労働者私傷病報告（休業4日以上→様式23号）の書類。ダウンロードして使います。書類はこちら。 2. 労働者死傷病報告書とは、事業所で、労働者が怪我や病気（窒息・急性中毒等）をして死亡したり休業した場合に、所轄労働基準監督書に提出するものです。 これは労災申請とは別物で、労働安全衛生法によるものです（労働安全衛生規則 第97条）。 一般の労働者に関する説明です。 労働者死傷病報告に必要なものを用意 1. 被災した労働者の生年月日や経験年数などの確認 4. 「労働者死傷病報告（休業日数4日以上の書式）」 「療養補償給付たる療養の給付請求書（様式第5号）」 「療養補償給付たる療養の費用請求書（様式第7号）」 section2-2: 休業の場合の手続きマニュアル （書式記入例）